КВИТ И ЕГО «МОЛОДАЯ КОМАНДА» ЗАКОНЧИЛИ СВОЙ «РЕФОРМ-КОНЦЕРТ»

Новому министру образования, придется столкнуться с немалыми «рукотворными» проблемами, созданными в образовании командой Квита.

Бывший ректор Киево-Могилянской академии Сергей Квит работает на должности министра образования и науки Украины с 19 июня 2014 года. Девятый министр образования и науки Украины.

Рейдер Квит Квіт 032

Квит на посту министра образования развалил систему высшего образования. Украина сегодня не отвечает ни одному критерию Болонского процесса. Закон о высшем образовании, который действует сегодня, абсолютно не отвечает базовым принципам Болонского процесса. Квит и его заместители даже не понимают сути Болонского процесса. У Квита напрочь отсутствуют  менеджерские способности, он  взял своим первым заместителем девушку, которая вообще не разбирается в высшем образовании. При нем трансформировалась, но не исчезла, старая  модель коррупции, которая существовала во времена Табачника.

Закон о высшем образовании не отвечает Болонскому процессу. Все страны-участницы этого процесса перешли или переходят к трех-элементной модели подготовки кадров высшего образования — бакалавр-магистр-доктор. А в Украине остались младший бакалавр, бакалавр, специалист, магистр, кандидат наук, доктор наук. Такой анахронизм — элемент коммунистической совковой модели, который остался разве в России и Белоруссии, где существуют диктаторские режимы.

Но это только один элемент Болонского процесса, а есть и много других, критериям которых Украина также не соответствует. Поэтому нужно немедленно менять всю модель высшего образования в Украине. Не говоря уже о том, что Квит волюнтаристски объединяет университеты, превышая свои полномочия. Вся его реформа свелась к ЗНО, которое уже никому не нужно, потому что во многих странах дети вступают без экзаменов на базе тех аттестатов, которые получают после окончания среднего образования.

Словом, Квит и его «молодая команда» закончили свой «реформ-концерт», новому министру надо закатать рукава…

Джерело: people-ua.org


Залишити коментар